| 就業場所 |
雇入れ直後 本社(山形市蔵王松ケ丘一丁目1番12)
新庄支店(新庄市大字松本262-5) 変更の範囲
変更なし
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| 屋内の受動喫煙対策 |
あり(喫煙所)
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| 職種 |
雇入れ直後 (1)ルート営業
(2)商品管理・配送 変更の範囲
(1)ルート営業 変更なし
(2)商品管理・配送 変更なし
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| 業務内容 |
雇入れ直後 (1)ルート営業
既存の得意先(建設会社、設備会社)を訪問し、ご注文・ご要望にお応えする仕事になります
(2)商品管理・配送
当社売上商品を納入先別に商品仕分けを行い、自社トラックで得意先へ配送する業務です 変更の範囲
変更なし
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| 雇用形態 |
(1)ルート営業 正社員
(2)商品管理・配送 正社員 |
| 雇用期間 |
(1)ルート営業 雇用期間の定めなし
(2)商品管理・配送 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 |
試用期間あり(3か月) |
| 学歴 |
(1)高卒以上
(2)高卒以上 |
| 既卒の応募 |
可(42歳以下:長期勤続によるキャリア形成を図るため) |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
(1)ルート営業 普通自動車免許
(2)商品管理・配送 普通自動車免許(AT限定不可) |
| 年収 |
(1)ルート営業 300万円~490万円 (2)商品管理・配送 280万~490万円 |
| 給与 |
(1)ルート営業
1.基本給 170,000~320,000円
2.業務手当 40,000円
「業務手当」として固定残業代を支給、15~30時間を超える時間外労働は追加で支給します
(2)商品管理・配送
1.基本給170,000~320,000円
2.業務手当 30,000円
「業務手当」として固定残業代を支給、11~22時間を超える時間外労働は追加で支給します |
| 各種手当 |
(1)ルート営業
通勤・住宅・家族・役職
(2)商品管理・配送
通勤・住宅・家族・役職 |
| 福利厚生 |
雇用・労災・健康・厚生・育児休暇 |
| 加入保険 |
雇用・労災・健康・厚生 |
| 昇給 |
(1)ルート営業
あり
(2)商品管理・配送
あり |
| 賞与 |
あり 年2回 |
| 就業時間 |
(1)ルート営業
8:30~17:30
(2)商品管理・配送
8:30~17:30 |
| 休憩時間 |
(1)ルート営業
12:00~13:00
(2)商品管理・配送
12:00~13:00 |
| 時間外 |
(1)営業
あり 月平均15時間
(2)商品管理・配送
あり 月平均15時間 |
| 休日 |
(1)ルート営業
休日:土、日、祝
(2)商品管理・配送
休日:土、日、祝 |
| 年間休日 |
(1)ルート営業 年間126日 (2)商品管理・配送 年間126日 |
| 転勤 |
(1)ルート営業
あり(新庄市・酒田市)
(2)商品管理・配送
あり(新庄市・酒田市) |
| 取得した認定等 |
その他
2026健康経営優良法人 中小規模法人部門
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| 採用人数 |
(1)ルート営業
山形本社 1名 新庄支店 1名
(2)商品管理・配送
山形本社 1名 新庄支店 1名 |
| 応募方法等 |
下記担当者へご連絡ください
(電話・E-mail どちらも可) |
| 連絡先担当者名 |
長瀬 雅俊 |
| 連絡先電話番号 |
023-689-1200 |
| 連絡先メールアドレス |
m-nagase@kyouritsu-g.co.jp |