企業情報
| 所在地 | 新庄市大字福田字福田山711番地17 |
|---|---|
| 業種 | 製造業 |
| 概要 | 当社は昭和49年に創業、平成26年創立40周年の節目に新庄中核工業団地に移転、令和6年に創立50周年を迎えることができました。これもひとえに皆々様のおかげと深く感謝しております。板金から塗装までの一貫生産により、品質向上・納期短縮等、顧客満足度の向上を実現、お客様から一層の信用と信頼を得られる企業を目指します。 |
求人情報| 就業場所 | 雇入れ直後 山形県新庄市 |
|---|---|
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（禁煙）
休憩時間以外の喫煙禁止 |
| 職種 | 雇入れ直後 CAD作図 変更の範囲
変更なし |
| 業務内容 | 雇入れ直後 金属製品の製造業務 変更の範囲
変更なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | ６ヶ月間は試用期間（労働条件は同じ） |
| 学歴 | 短大卒業以上（理工系、建築系 尚可） |
| 既卒の応募 | 可（卒業後概ね３年以内） |
| 必要な経験等 | 特になし |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許（AT限定可） （通勤用） |
| 給与 | 大学卒：185,000 短大高専卒：175,000 |
| 各種手当 | 通勤、その他 |
| 福利厚生 | 雇用、労災、健康、厚生 |
| 加入保険 | 雇用、労災、健康、厚生 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 就業時間 | 8:10 ～ 17:10 休憩 70分 |
| 時間外 | 月平均10時間 |
| 休日 | 休日は会社カレンダーによる |
| 年間休日 | 112日 |
| 転勤 | なし |
| 取得した認定等 | やまがたスマイル企業：ゴールド認定 / 留学生の採用実績あり / その他 |
| 採用人数 | 1名 |
| 応募方法等 | 下記担当者へご連絡ください |
| 連絡先担当者名 | 松田 清隆 |
| 連絡先電話番号 | 0233-28-1011 |
| 連絡先メールアドレス | k-matsuda@y-metal.co.jp |
企業情報| 事業内容 | 建築用内外装パネル製造、筐体品製造、 各種金属加工、各種金属塗装 |
|---|---|
| 資本金 | 9,000万円 |
| 設立日 | 昭和49年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 庄司 正人 |
| 電話番号 | 0233-28-1011 |
| ＵＲＬ | http://www.y-metal.co.jp/ |
| 従業員数 | 120人 |
| 取得した認定等 |
やまがたスマイル企業：ゴールド認定 / 留学生の採用実績あり / その他
エコアクション２１
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インターンシップ| 実施場所 | 新庄市 |
|---|---|
| 受入期間 | 5日間（1週間） |
| 業務内容 | 金属製品製造工程の体験 |
| 受入人数 | １～2名（1回あたり） |
| 対象者 | 短大・大学・大学院生 各種専門学校生 高校生 |
先輩達の声
企 業 名：株式会社山形メタル
お 名 前：佐藤 成さん
ヨミガナ：サトウ オサム
入 社：2008年4月【8年目】
所属部署：部品加工
企業紹介
当社は、創業以来多くの方々にご支援を頂き、平成26年の40周年の節目には、ここ新庄中核工業団地にて工場集約を実現し、新たなスタートを切ることが出来ました。私ども中小企業にとって「差別化」がキーポイントであります。お客様のニーズにお応えするべく常にチャレンジし続けることが、今日、そして今後の、当社の発展への礎であると肝に銘じ、社員一同、更なる努力をかたむける所存でございます。
代表取締役 庄司正人
担当している業務
部品の加工をメインに業務を行っています。溶接前に行う部品加工であったり、溶接作業も行っています。
Uターンをした理由
会社を選んだ理由
高校在学中に、職業体験で2回ほど山形メタルの現場を経験させていただきました。たくさんの機械があり多くの人達が働いていたことを覚えています。その時に教えてくれ人達の優しさに触れ、この会社で働きたいと思いました。また、工業高校出身なので、実習の中で機械を使って加工したりすることが多く、身につけた技術を活かして、すぐにでも働けそうだと思い決めました。
実際に働いてみて
この8年間、部品加工の業務のほかに、機械加工の業務であったり、溶接の作業であったりと、色々な業務を経験させてもらいました。本当に感謝しています。
また、各業務を行うなかで分からないことがあれば、上司の方や、先輩方に指導してもらえるので助かっています。優しい方々ばかりです。
仕事のやりがい・今後の目標
8年間という日々の業務の中で、以前には上手く作業が出来なかったことが出来るようになったり、早く加工が出来たりすることでやりがいを感じます。<
目標としては、加工する技術だったり、精神的なことであったりと、今よりももっと成長していきたい、人として成長してきたいと考えています。
先輩としてのメッセージ
自分のやりたい仕事について、色々な壁にぶつかったりすると思います。そんな時は、自分から周りの人達と積極的にコミュニケーションをとることが大事だと思います。その為にも、日頃から頼れる人や、自分の仲間をつくっておくといいのかも知れません。
